왜 이 계산기인가
구간 분할까지 자동으로, 어려운 계산은 내돈내셈이 합니다
공식 계산기는 정확하지만, 퇴직 전 3개월을 직접 구간별로 쪼개어 입력해야 하죠. 사람들이 여기서 종종 틀리곤 합니다.
근거 01
공식 산식 그대로
1일 평균임금과 계속근로일수 산식을 고용노동부 기준 그대로 적용합니다.
근거 02
오차 0원
고용노동부 공식 계산기의 공개 예제를 같은 금액으로 재현했습니다.
근거 03
3개월 자동 분할
퇴직 전 3개월 구간과 역일수를 자동으로 나눕니다. 직접 쪼갤 필요가 없습니다.
알아두면 좋은 것 — 역일수
평균임금을 나누는 기준은 근무일수가 아니라 달력 날짜 수(역일수)입니다. 그래서 같은 월급이라도 퇴사 시점에 따라 금액이 달라집니다. 퇴직금 계산기에서 시점별 금액을 나란히 볼 수 있습니다.
계산기
받을 돈과 낼 돈, 내가 직접 셈합니다
퇴직금 · 주휴수당 · 연차 · 4대보험 · 부가세 · 연봉 실수령액을 제공합니다. 받을 돈과 낼 돈을 세 칸이면 됩니다.
퇴직금 계산기
입사일·퇴직일·월급으로 예상 퇴직금을 계산합니다. 퇴직 전 3개월은 자동 분할합니다.
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주휴수당 계산기
주 소정근로시간과 시급, 두 칸이면 됩니다. 5인 미만 사업장도 대상입니다.
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연차 계산기
근속연수별 연차 일수와 미사용 연차수당을 계산합니다. 상시 5인 이상 사업장이 대상입니다.
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4대보험 계산기
국민연금·건강보험·장기요양·고용보험 근로자 부담분을 계산합니다.
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부가세 계산기
공급가액과 합계금액으로 부가세를 더하거나 빼서 계산합니다. 일반과세 기준입니다.
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연봉 실수령액 계산기
세금과 4대보험을 뺀 월 실수령액을 계산합니다. 소득세는 국세청 간이세액표 기준입니다.
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가이드
숫자만으로 부족한 부분은 글로 설명해 드립니다
공식 출처를 함께 표기한 원본 해설입니다.
5인 미만 사업장에서 받을 수 있는 것과 없는 것
주휴수당은 받고 연차는 못 받는, 가장 헷갈리는 지점.
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1일 평균임금과 1일 통상임금은 무엇이 다른가
이름이 비슷한 두 임금이 언제 각각 쓰이는지.
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아르바이트도 퇴직금과 주휴수당을 받습니다
고용형태가 아니라 근로시간과 근속이 기준.
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이 사이트의 계산은 참고용 추정입니다. 정확한 금액은 고용노동부 공식 계산기 또는 노무사를 통해 확인하세요. 요율과 법령은 2026년 기준이며 개정될 수 있습니다.
근거 출처 — 고용노동부 퇴직금·평균임금 산정공식 · 근로기준법 · 2026년 최저임금 고시